Forandringsledelse

Bliv en nøgleperson i ledelse af forandringer!

Fagligt indhold

Du lærer om metoder og strategier til at lede og styre forandringsprocesser og udvikling af ledelsesroller, opgaver, muligheder og dilemmaer i arbejdet med forandringsledelse i forhold til egen ledelsespraksis og organisationens interessenter.

Du får viden om:

• teorier og modeller om forandrings- og udviklingsprocesser i et ledelsesmæssigt perspektiv
• forandringsprocesser og deres betydning i organisationer.

Udbytte

Efter Forandringsledelse kan du:

• vurdere teoretiske modeller om forandringsledelse i forhold til problemstilling fra praksis, samt begrunde og udvælge relevant løsningsmodel/-teori hertil
• formidle den forandringsledelsesmæssige problemstilling til medledere, medarbejdere og andre interessenter
• indgå i faglige, tværfaglige og tværgående samarbejde om gennemførelse af forandringsprocesser i egen organisation.

André Barsøe Jensen Arbejder bl.a. med ledelse og administration 21 47 53 87 abje@ucl.dk

Se projekter og publikationer på UC Viden

Janni Frank Studiesekretær, Odense 63 18 41 11 jmfr@ucl.dk

Kristina Østermark Jensen Studiesekretær, Vejle 63 18 41 16 kroj@ucl.dk

Dette modul er en del af

• Diplomuddannelse i Ledelse

Download

• Del på: