Gruppe- og organisationspsykologi
Diplommodul
Det lærer du
På modulet får du viden om gruppe- og organisationspsykologi og bliver i stand til at analysere dynamikker i både grupper og organisationer. Du får konkrete redskaber til at forstå samspil, ledelse og forandring i professionelle fællesskaber.
Gruppedynamikker og roller
Du lærer at identificere roller, normer og processer, der former samarbejdet, og hvordan disse påvirker trivsel, kommunikation og opgaveløsning.
Organisationskultur og struktur
Du får indsigt i, hvordan organisationsformer, kultur og beslutningsprocesser præger adfærd og fælles retning, og hvordan du kan arbejde konstruktivt med dem.
Ledelse og relationer
Du arbejder med, hvordan ledelse, kommunikation og relationer påvirker både trivsel, motivation og effektivitet, og hvordan psykologiske perspektiver kan styrke dem.
Forandring og modstand
Du lærer at forstå psykologiske reaktioner på forandringer, og hvordan du kan håndtere dem konstruktivt.
Eksamensperiode: 26. maj 2027 - 23. juni 2027
Datoer følger i forløbsplanen.
Udbytte
Du styrker dine evner til at:
• Skabe udvikling i samarbejdet gennem refleksion og dialog.
• Forstå egne reaktioner og handlemønstre i gruppesammenhænge.
• Anvende psykologisk viden til at styrke relationer og arbejdsmiljø.
• Håndtere konflikter og fremme konstruktiv feedback.
• Udvikle din rolle i organisatoriske sammenhænge med større bevidsthed.
Din arbejdsplads får en medarbejder, der kan:
• Analysere og forstå organisatoriske dynamikker og deres betydning for samarbejde.
• Bidrage til udvikling og trivsel i teams og afdelinger.
• Omsætte psykologisk viden til praksis i ledelse og samarbejde.
• Understøtte forandringsprocesser med fokus på relationer og kommunikation.
• Styrke organisationens evne til læring og udvikling gennem refleksion og dialog.
Deltagerprofil
Ledere og konsulenter
Du arbejder med gruppe- og organisationspsykologi og ønsker at styrke din forståelse af menneskelige processer.
Pædagogiske ledere og koordinatorer
Du har ansvar for udvikling og samarbejde og vil styrke din viden om udvikling i grupper.
Modulet er også for dig
… der interesserer dig for gruppe- og organisationspsykologi og vil arbejde med relationer og forandring i praksis.
Kontakt
Faglig vejledning
Lene Milling Wadstrøm, konsulent
Arbejder bl.a. med læreprocesser og professionsudvikling
24 95 55 26 lmwa@ucl.dk Se LinkedIn-profilVejledning om tilmelding
Adgangskrav
Uddannelse og erhvervserfaring
For at tage et diplommodul skal du opfylde to krav.
1: Have en uddannelse svarende til mindst en kort eller- mellemlang relevant videregående uddannelse.
2: Have to års relevant erhvervserfaring - efter gennemført adgangsgivende uddannelse.
Opfylder du ikke adgangskravene?
Hvis du ikke opfylder adgangskravene, kan du søge ind på baggrund af dine erfaringer.
Her skal du søge om en realkompetence-vurdering, hvor du får vurderet dine reelle kompetencer i forhold til en bestemt uddannelse.
Dine reelle kompetencer består af færdigheder fra arbejdsliv, skolegang, kurser og fritidsliv.
RealkompetencvurderingStudieforberedende kursus
God studieteknik er både en investering i din tid og dit udbytte af uddannelsen.
- Studieteknik
- Projektskrivning
- Eksamensformer og -træning
Eksamenstræning
Har du oplevet, at din nervøsitet har taget over ved en eksamen, og at klappen er gået ned?
Følg tre gode råd til, hvordan du bedst kommer igennem eksamen.
Eksamenstræning